Ловушка высоких заработков – инфляция образа жизни
Индекс стоимости жизни неразрывно связано с явлением инфляции образа жизни. О чём речь? Представьте себе человека, который последние 10 лет зарабатывал около 35000 рублей на руки в месяц. Из этих денег что-то он оставлял на себя, большую часть отдавал семье, иногда ему даже удавалась отложить несколько тысяч рублей, потому что он понимал, что должен быть какой-то запас капитала.
Тот же человек однажды получает предложение сменить работу на гораздо лучших условиях. Вдруг начинает зарабатывать не 35000 рублей в месяц, а 150000 рублей. Теоретически, его положение значительно улучшилось, сбережения должны быстро расти. Между тем, не всё идёт в этом направлении. При повышении зарплаты он начинает тратить значительно больше денег. Покупает себе лучшую одежду, детям вручает новейшие смартфоны, его жена узнает, что рядом доступен прекрасный SPA-центр, а вся семья, в конце концов, приходит к выводу, что 2-х комнатная квартира, безусловно, слишком мала. Появляется ипотечный кредит, кредит на новый автомобиль, кредитная карта с большим лимитом и большим количеством покупок, обслуживание которой стоит кучу денег.
Именно так работает инфляция образа жизни. Она приводит к тому, что вокруг много людей, которые кажутся богатыми, но, на самом деле, должников по уши. Они часто не имеют никакого финансового обоснования для жизни на таком высоком уровне, потому что большинство расходов финансируется из кредитов. Стоимость их дохода колеблется от нуля до отрицательных величин. Стоит потерять работу – и «пузырь благополучия» лопнет.
Признак 9. Доходы растут быстрее расходов
В здоровом бизнесе доходы растут быстрее расходов. Доходы здесь — это выручка — те деньги, что компания получает за свою работу или товары. Расходы — все платежи: за работу сотрудников, офис, партию товара и так далее.
???? Должно быть так:
| Было: | Стало: |
|---|---|
| доходы — 1 млн руб.расходы — 500 тыс. руб. | доходы — 2 млн руб.расходы — 800 тыс. руб. |
Доходы выросли в 2 раза, расходы — в 1,6 раза. Итого у компании осталось 1,2 млн рублей.
А теперь обратная ситуация:
| Было: | Стало: |
|---|---|
| доходы — 1 млн руб.расходы — 500 тыс. руб. | доходы — 2 млн руб.расходы — 1,5 млн руб. |
Доходы выросли в два раза, а расходы — в три. При этом осталось меньше прибыли — всего 500 тыс. руб.
Во втором случае доходы компании выросли, но расходы выросли сильнее — прибыль меньше. Да и в целом компания стала работать менее эффективно.
Когда расходы растут быстрее доходов, бизнес получает меньше прибыли, потому что прибыль — это разница между доходами и расходами.
Если расходы растут быстрее доходов, нужно анализировать каждый расход и смотреть, по какой причине он вырос и как его снизить.
Причины бывают разными, например:
- компания завысила зарплаты или наняла слишком много сотрудников;
- стала вкладывать деньги в неэффективную рекламу;
- поставщики повысили цены и себестоимость выросла, но компания продаёт товары по старой цене;
- компания устроила распродажу, но просчиталась и дала слишком большие скидки.
Почему людям всегда не хватает денег?
На самом деле в своих расчетах мы взяли даже не средние, а минимальные значения. В реальности уложиться в рамки жестких показателей сложно. Например, та же квартплата может выйти дороже из-за перерасхода воды либо введения новых тарифов со стороны ЖКХ. Обучение детей у кого-то выходит дороже. Кому-то требуется специализированное дорогостоящее питание или лечение.
В реальной жизни много незапланированных расходов. Например, кто-то из членов семьи заболел – и нужны медикаменты. Или сломалась техника, без который никак. Или срочно нужен новый костюм.
Конечно, финансовая подушка безопасности, про которую неустанно толкуют разные аналитики и консультанты, может спасти. Но вот только собрать ее практически нереально, если ежемесячного бюджета хватает только на покрытие базовых расходов. К тому же обычно незапланированные траты очень дорогостоящие, и запаса может банально не хватить.
Рождение ребенка – еще одна причина, почему не хватает денег. Мало того, что один из членов семьи уходит в декретный отпуск, и общий доход резко снижается, так еще рождение нового человечка требует нехилых постоянных материальных расходов.
Жители столиц отмечают, что им для комфортной жизни требуется минимум 120-150 тысяч рублей в месяц, в регионах эта сумма равна 80-100 тысячам рублей. Но сколько семей реально имеют такой достаток – вопрос риторический.
Не умеешь обращаться с деньгами
Деньги к тебе приходят быстро, а уходят еще быстрее, поэтому в середине месяца обычно ни копеечки не остается.
Признаки того, что ты не умеешь распоряжаться деньгами:
- Ты тратишь, не подумав.
- Неправильно расставляешь приоритеты.
- Ты не понимаешь, куда ушли твои деньги.
- Первую неделю после зарплаты ты живешь на широкую ногу, а все остальное время – прижимаешь себя.
Если заметила хоть один из этих признаков, ничего хорошего. Похоже, что обращаться с деньгами ты так и не научилась. Но ничего страшного, ведь финансовой грамотности в наших школах не учат, и приходится этот навык осваивать самостоятельно во взрослом возрасте. Итак, что же делать, если ты заметила за собой вредительство подобного толка?
Что тут можно предпринять:
- Прививай себе самодисциплину. Давай себе 24 часа на размышление, прежде чем совершить какую-либо незапланированную покупку или трату денег.
- Веди бюджет. Скачай приложение для отслеживания расходов и целый месяц изо дня в день заноси в него самые мелкие свои траты. Так ты легко выяснишь, что и куда девается, а затем – легко поймешь, как залатать дыру в бюджете.
- Расставляй приоритеты. Определи, без каких трат ты не сможешь обойтись, а какие можно и отложить на неопределенный период. Тогда деньги будут уходить медленнее.
Freepik
Что делают люди, если денег не хватает?
Если в семье не хватает денег до зарплаты, то приходится задействовать кредитные карты либо брать потребительские займы. В результате временно финансовую «дыру» удается заткнуть, но это временная мера, так как на следующий месяц денег опять может не хватить. Более того, сумма расходов увеличится за счет обязательного платежа по кредиту.
В результате образуется замкнутый круг – чтобы справиться с текущими расходами, заемщики берут новые кредиты, увеличивая размер ежемесячных трат. Этот путь ведет в лучшем случае к сокращению количества свободных денег, в худшем – к стремительному росту долгов и личному банкротству.
Кредитная карта – это не финансовая подушка безопасности, это опасный капкан, в который можно угодить, не рассчитав свои силы.
Подушка – это ваши личные сбережения, хранящиеся на отдельном банковском счете или, в крайнем случае, дома в условной банке. Это деньги, которые можно потратить без вреда для месячного бюджета.
Если пользоваться кредитами для решения своих финансовых проблем, то это не приведет к исчезновению сложностей, а, напротив, повлечет возникновении ситуации, когда будет всегда не хватать денег буквально ни на что.
Перегруженные и недоплачиваемые: обзор
Перегружать работу и получать низкую заработную плату вполне реально. Независимо от того, как ваш работодатель выражается словами, тот момент, когда вы начнете нарушать согласованные должностные обязанности без увеличения оплаты и достигнутого справедливого понимания, может сойти за чрезмерную работу и недоплаченную работу.
В профессиональная карьера В условиях окружающей среды почти все люди в какой-то момент чувствуют, что они перегружены работой и им недоплачивают. Это чувство обычно вызвано импульсивной реакцией, которая приводит к кратковременному разочарованию. Вы могли часами работать над проектом, но никто бы не оценил и не поблагодарил. Когда возникает такая ситуация, ни работодатель, ни работник не выигрывают.
Перегрузка – это термин, используемый для обозначения того, когда сотрудник чувствует, что он работает слишком много, слишком много или слишком долго. Чувство переутомления можно сравнить с выполнением работы, выходящей за рамки ваших возможностей или способностей, что приводит к умственному переутомлению или стрессу.
Перегрузка приводит к следующим последствиям:
- Эмоциональное истощение
- Психическое расстройство
- Снижение здоровья
- Высокий уровень стресса
- Физическая усталость
- Депрессия
- Бессонница
- Ослабленная иммунная система
Хотя чувство переутомления, безусловно, является обычным явлением для сегодняшних сотрудников, это не означает, что это необходимо для достижения успеха на работе
Важно знать признаки переутомления, чтобы вы могли принять меры, чтобы уменьшить это чувство и оставаться здоровым и продуктивным
С другой стороны, недоплата – это не просто чувство, это один из факторов, усиливающих ощущение переутомления. В соответствии с Деловой словарь Longmanприлагательное недоплачено означает, что вам платят меньше денег, чем вы заслуживаете за свою работу.
Одна из основных причин, по которой работники чувствуют себя перегруженными, – это когда оплата не соответствует количеству времени и усилий, затраченных на работу. Хотя это могут быть просто претензии, вот общие признаки и симптомы того, что сотрудник перегружен работой и получает недоплаченную зарплату.
Кадровый леверидж
Когда-то давно, еще будучи торговцем, я нанял на работу мойщика окон. На следующий день он пришел к нам в костюме, взял 20 долларов на мелкие расходы и оставил помощника делать его работу. Вскоре я начал замечать в городе и других его помощников, по меньшей мере, троих.
Я подсчитал его потенциальный доход. Так вот, этот парень без особых усилий зарабатывал почти 120 долларов в час при средней стоимости часа работы одного работника в 21 доллар (35 лет назад). Я был поражен тем, что он зарабатывал в 4 раза больше чем я. А ведь я был партнером процветающей компании в розничном бизнесе. При этом у него было гораздо меньше забот и персонала!
Как избавиться от денежной зависимости
Финансово зависимые люди часто ощущают тревожное расстройство, подавленность, живут в стрессе и впадают в депрессию. Их держат на финансовом поводке и они чувствуют себя несамостоятельными, неспособными распоряжаться собой, не смеют перечить, отстаивать свои права, и озвучивать желания.
Первое, что нужно сделать людям, попавшим в финансовую зависимость, осознать, что никто им ничего не должен и позаботиться о себе главная задача взрослого дееспособного человека.
Второе — работать над самооценкой, у зависимых людей подавлена воля к успеху, мотивация и ощущение собственной значимости, а вот значение денег в жизни часто преувеличено. Они никогда не зарабатывали на жизнь, их финансовая грамотность на нуле и кажется, что заработать деньги — задача не для них, что они всё равно не смогут, не справятся, и придётся опять просить у благодетеля.
Третье — произвести скрупулёзный подсчёт всего без чего не обойтись и понять, какая сумма действительно необходима для жизни.
Четвёртое — попытаться найти работу или подработку и перейти хотя бы на частичное обеспечение своих нужд. Это придаст уверенности в своих силах и постепенно позволит выйти из зависимости.
Пятое, если это более сложный случай, когда муж запрещает работать, вплоть до применения насилия. Такие ситуации лучше решать с привлечением близких, психологов и, даже правоохранительных органов. В данном случае речь идёт не о зависимости от денег, а об абьюзе и устройством на работу проблему не решить.
Считаешь, что копить – это зазорно
В детстве нам всегда нравилось копить деньги в копилке, чтобы потом, спустя какое-то время, расколотить ее и на сбереженные деньги купить что-то классное. Но во взрослом возрасте это может резко поменяться, и на смену азарта накопительства приходит отвращение к любому откладыванию средств.
Считать, что копят и экономят только нищие и жадные – это плохая мысль, которая непременно приведет к разорению.
Что тут можно предпринять:
- Попробуй эксперимент. Откладывай в копилку каждый день по 50 гривен. Не забирай из копилки ни копейки, даже если очень хочется или нужно. В конце месяца пересчитай деньги в копилке и представь, что можно на них купить. А затем – умножь это число на 12. Вот сколько денег ты сможешь накопить при таком раскладе за целый год, если будешь соблюдать эту полезную привычку.
- Если ведешь бюджет в приложении или таблице, попробуй еще один эксперимент. Каждый месяц на 10% уменьшай не важные расходы. Так ты легко сможешь отучить себя тратить много денег на прогулки и спонтанные покупки.
А ты замечала, что деньги иногда деваются куда-то в никуда?
Мнение редакции может не совпадать с мнением автора статьи.
Почему важно знать и соблюдать законы денег?
Есть такое выражение, что «незнание законов – не освобождает от ответственности».
Тем более, что в век потребления всегда идет «охота за вашими деньгами». Вспомните сколько раз в день вам присылают смс-сообщения или звонят люди из банка и предлагают взять «кредит на выгодных условиях».
Вот только условия эти, выгодны только банку. Вам от кредита никогда и ни при каких условиях выгодно быть не может.
Кредит – это всегда «долговая яма».
И мало кто задумывается об этом, если есть эмоциональная тяга, что-то купить. И часто эти покупки совершаются импульсивно. Хочу и все! Не хочу копить на эту вещь деньги, приобрести хочу сейчас.
Не стоит поддаваться на рекламу, которая толкает «жить как звезда». Нас пугают тем, что если мы не купим эту вещь, ТО… жизнь наша пройдет зря, птицу счастья мы не увидим уже никогда. Это элемент запугивания часто приводит к тому, что мы сами «не зная как» взяли кредит…
При этом сложно иметь кредит и быть спокойным! И не идти на поводу у рекламы. Это могут делать только взрослые люди и только осознанно. Потому что у них есть свой план жизни, свои цели и, главное, свой финансовый план.
Деньги – это не просто бумажки, это ваша энергия и время. Стоит бережно к ним относится. Советов в интернете много. Их стоит не только читать, а пользоваться ими в жизни.
Кажется, на первый взгляд, что все легко и просто. Но вот многие не могут, например, скинуть лишний вес. Потому что необходимо многое менять в жизни и менять сам образ жизни.
Мы расскажем вам о 2-х законах денег, которые необходимо знать, чтобы не брать кредиты. Рекомендуем то, что используем в своей жизни.
Синдром самозванца
Это ощущение, что успех достигнут благодаря удачному стечению обстоятельств, а не таланту, квалификации или приложенным усилиям. Однозначного ответа, почему развивается синдром самозванца, нет, но этому могут послужить личные качества и высокие ожидания родителей от ребенка. От синдрома самозванца не застрахованы даже известные на весь мир звезды.
Специалисту с таким синдромом сложнее искать работу: как доказать на собеседовании, что ты достоин должности, если сам в это не веришь? Тяжело просить повышения в зарплате или увеличивать стоимость своей работе на фрилансе.
Гештальт-терапевт Малена Черкесская считает, что сложности в зарабатывании денег возникают тогда, когда мы путаем свои потребности с желаниями, навязанными социумом: «На свои потребности у нас всегда достаточно психической энергии. Невозможно помешать человеку, который спешит в туалет. Разница между «хочу денег» и «нужны деньги» огромная. Если мы честно отвечаем на эти вопросы, то выходим на свои истинные потребности, и тогда любая проблема станет лишь мелким препятствием, которое можно преодолеть».
Если вы уже выучили все уроки финансовой грамотности, но вновь и вновь совершаете одни и те же ошибки в отношениях с деньгами, возможно, поход к психотерапевту станет для вас лучшей инвестицией. А уж потом и на фондовый рынок:)
Хотите обсудить эту статью? Подпишитесь на наш Telegram
Признак 10. Компания планирует будущее
Планирование для бизнеса — это как физкультура и сбалансированное питание для человека: если они есть, здоровье точно будет крепче.
Также и в бизнесе: когда у компании есть планы продаж, расходов, выручки, чистой прибыли на несколько месяцев или на год вперёд, она с большей вероятностью проживёт долго и счастливо.
А вот без планирования бизнес может заболеть в любой момент, потому что живёт одним днем: сегодня выжили любой ценой — супер, а что будет завтра — неважно. При таком образе жизни не получится ставить и достигать цели, расти и развиваться
Спасут планы ― продаж, выручки, расходов, прибыли. Для начала на месяц, в идеале — на год.
Неадекватная самооценка
Симптомом заниженной самооценки могут стать спонтанные покупки, излишнее потребление и, как следствие, долги. При вполне хорошем достатке деньги разлетаются на модную одежду, новые гаджеты, ужины в ресторанах и дорогие подарки близким. Живя не по средствам, человек пытается произвести впечатление на окружающих, таким образом компенсируя свою неуверенность и нехватку любви к себе.
Марина Суменкова, финансовый консультант:
— Человеку кажется, что он достоин большего. «Хочу» превалирует над здравым смыслом. Плюс реклама и давление общества. Человек зависим от мнения окружающих, хотя на самом деле другим до него мало дела. В запущенных случаях это приводит к долгам. А привычный способ справиться с неприятными чувствами — новые покупки: получается замкнутый круг.
Рассчитывая на деньги банка, мы смываем границу между деньгами, которые фактически зарабатываем, и кредитными средствами, говорит финансист, кандидат экономических наук Марианна Максимова: «В итоге зарабатываем, допустим, 150 000 рублей, а тратим 300 000. Осознание приходит, когда зарплаты не хватает на ежемесячные платежи по самим кредитам. А к просрочкам сейчас негативно относятся не только банки, но и работодатели».
Проблемы с самооценкой могут не только стать причиной бесконтрольных трат, но и повлиять на способ получения дохода.
Вероника Тюрина, психолог-консультант:
— В случае завышенной или заниженной самооценки человек воспринимает себя, свои качества и навыки искаженно. Это влечет за собой неверный выбор способа получения дохода, отказ от перспективного предложения из-за неверия в свои силы или в угоду гордыне. Комплексуя, человек довольствуется психологически приемлемым для себя вариантом. Как правило, низкодоходным. Надо работать над принятием себя, честно пойти на диалог с собой и объективно оценить способности.
В некоторых случаях заниженная самооценка может привести и к обратному эффекту: минимум трат на себя, потому что человек считает, что недостоин удовольствий, красивых вещей и развлечений. Частый случай — когда родители отказывают себе во всем ради детей.
Как справиться с перегрузкой и недоплатой
Чувство переутомления на работе должно быть редким явлением. На работе вы должны чувствовать себя энергичным, мотивированным, продуктивным и ценимым как сотрудник. Если их нет, необходимо предпринять следующие шаги. Хотя работодатели должны нести ответственность за благополучие своих сотрудников, вы можете сделать некоторые вещи, чтобы создать для себя хороший баланс между работой и личной жизнью.
# 1 Знай себе цену и устанавливай границы
Как сотруднику важно знать себе цену и устанавливать границы. Чем раньше вы установите эти границы и чем больше будете им следовать, тем лучше будет баланс между работой и личной жизнью
Например, когда вы закончите работу в течение дня, сообщите своей команде, что вы не будете выполнять дополнительную работу до следующего утра. Таким образом, вы сможете в полной мере насладиться своим свободным временем и заняться другими любимыми делами.
# 2 Общайтесь со своим менеджером
Если вы чувствуете, что перегружены работой и вам недоплачивают, сообщите об этом своему менеджеру. Они могут не осознавать, что вы так чувствуете, поэтому встреча с ними поможет им понять, что вы чувствуете. Работайте вместе, чтобы разработать план по снижению вашей рабочей нагрузки, справедливому повышению зарплаты или, возможно, доле в бизнесе.
# 3 Делайте шаг за шагом
Постепенное продвижение поможет вам продуктивно выполнять задачи. Вопреки мнению многих, вы можете продуктивно выполнять только одну задачу за раз
Составьте список своих задач в порядке важности, а затем начните с самых важных задач. Сосредоточьтесь исключительно на текущей задаче и рассматривайте следующую только после того, как завершите текущую
Когда у тебя много список дел, это поможет вам оставаться организованным и расслабленным.
ВЫ МОЖЕТЕ ПРОЧИТАТЬ: 15 интересных блогов о карьере в 2021 году
# 4 Разбейте задачи
если выполнение одной задачи требует времени, вы можете разбить ее на разные сегменты. Таким образом, вы не почувствуете давления рабочей нагрузки. Завершив сегмент, вы можете сделать перерыв или поработать над более простой задачей, чтобы по-прежнему работать продуктивно, помогая себе восстановить силы. Выбирайте задачи, требующие минимальных умственных или физических усилий.
# 5 Налаживайте значимые связи
Установите конструктивные связи со своими коллегами, чтобы создать систему поддержки на работе. Таким образом, у вас будут люди, к которым можно обратиться, если вы чувствуете себя перегруженным. Они могут даже предложить вам помочь с некоторыми из ваших задач или выразить свои чувства. Когда работодатель понимает, что многие из его сотрудников перегружены работой, есть вероятность, что они будут более склонны к позитивным изменениям на рабочем месте.
# 6 Решите, стоит ли вам найти новую работу
Иногда ответ на чувство переутомления и недоплаты – поиск нового рабочего места, которое ценит баланс между работой и личной жизнью, а также вознаграждает ваш вклад больше, чем ваш нынешний работодатель. В поисках новой работы спросите менеджера по найму о политике компании и загруженности. Это даст вам некоторое представление о том, как работает компания. Кроме того, поищите компанию в Интернете, чтобы узнать, оставили ли предыдущие сотрудники отзывы о ней.
# 7 Используйте свой оплачиваемый отпуск
Когда работодатель дает вам оплачиваемый отпуск, убедитесь, что вы достаточно отдыхаете и делаете то, что делает вас счастливым. Чтобы уменьшить стресс, вы можете даже использовать один день оплачиваемого отпуска в качестве дня психического здоровья. Используя отгул, который вам нужен, вы получаете энергию для работы и снова готовы к продуктивности.
Деньги должны приносить деньги
Помните, как Марк Цукерберг за один день сорвал куш в 4 миллиарда долларов? Как ему это удалось? А как Джефф Безос недавно увеличил свой капитал на 6 миллиардов за 20 минут? Неужели они дольше просидели на работе? Нет, это все акции. А вы за свою жизнь проработаете около 100-150 тысяч часов. Теперь умножьте эти часы на ставку оплаты за час и получите уровень своего потенциального богатства.
Деньги и акции работают 24 часа в сутки, 7 дней в неделю, 365 дней в год без каких-либо усилий. Суть в том, чтобы жить максимально скромно, начиная еще с юных лет, отказывая себе во всем ненужном и откладывая любые лишние деньги. Заставляя свои деньги работать, вы можете получать доход даже во время сна. Вы можете кушать в хорошем ресторане, заставляя деньги платить за еду, пока вы едите.
Достоин ли я зарабатывать больше? ?
Многие уверены, что на успех, а также умение ставить перед собой цели и добиваться их серьёзно влияет образ мыслей. Ещё Генри Форд утверждал: если человек думает, что он сможет что-либо сделать, он прав, но, если думает, что у него ничего не получится – он тоже прав.
В мире имеется достаточно много денег, их хватит на всех. Однако далеко не все могут открыться финансовому потоку. Если человек сомневается, сожалеет, для него характерна неуверенность в себе, он неосознанно снижает↓ свою планку.
? К примеру: Эшли Стахл, которая является успешным предпринимателем и карьерным тренером, рассказала для журнала Форбс реальную историю. Одна женщина была чрезвычайно неуверенной в себе, она считала, что не способна выполнять свои рабочие обязанности. В итоге несмотря на то, что руководство ценило её, она попросила понизить её в должности и уменьшить её заработную плату.
Таким образом, зачастую злейшим врагом человека является он сам. Некоторые непрерывно твердят себе: «Я думаю, что не смогу. В прошлый раз у меня ничего не получилось. Я регулярно порчу всё, за что берусь. Я недостоин лучшей жизни». В итоге подобные ежедневные посылы уменьшают↓ уровень дохода. Они способны существенно снизить способность видеть варианты увеличения дохода. Сожаления, а также чувство вины приводят к игнорированию перспектив развития.
? Возможно вас заинтересует статья: “Как выйти из депрессии самостоятельно”.
Признак 3. Нет кассовых разрывов: компании хватает денег на текущую деятельность
В нездоровых компаниях часто случается такое: нужно платить кому-то, например, арендодателю за офис, а денег нет, — это называется кассовым разрывом.
Бизнес, который не сталкивается с кассовыми разрывами или сталкивается очень редко, можно считать здоровым с точки зрения денежного потока. А вот тот бизнес, что регулярно попадает в разрывы, определённо болен. И ему нужно искать причину заболевания, например:
- клиенты постоянно задерживают платежи. Компании нужно платить поставщикам, а она ещё не получила деньги от клиентов — вот и кассовый разрыв;
- компания закупает оборудование или товары — и тратит на это больше денег, чем может себе позволить;
- поставщики просят полную предоплату или крупные авансы — компания платит, и на это уходят все деньги.
Признак 7. Ресурсы бизнеса используются на 100%
У любой компании есть ресурсы — это оборудование, помещение, сотрудники, технологии. Если эти ресурсы используются на 100%, компания здорова. Если же ресурсы загружены не полностью, но собственник закупает дополнительное оборудование, берёт дополнительное помещение, нанимает сотрудников — ситуация нездоровая.
Посмотрим на примере. Есть стоматология, с тремя кабинетами и тремя врачами. С такими ресурсами она может принять максимально 90 пациентов в месяц. Если стоматология обслуживает 90 пациентов, значит, ресурсы бизнеса используются на 100%. А вот если нет и 40 человек в месяц — стоит подумать, как загрузить врачей и кабинеты по полной, и лишь после этого думать о расширении, найме и прочем.
Провести ревизию ресурсов бизнеса и просчитать, какая загрузка в клиентах, товарах или продажах позволит использовать их на 100%.
Единой методики расчёта загрузки нет. В зависимости от сферы бизнеса загрузку считают для оборудования, сотрудников или помещения:
- если у нас самосвал, который может работать по 8 часов в день, но работает только по 5 часов — он не дозагружен, загрузкой на 100% для него будет 8 часов;
- если кинотеатр на 200 мест, то полной загрузкой будет продажа билетов на все 200 мест;
- если у нас цех по производству окон с одним станком, который позволяет изготавливать максимум 300 окон в месяц, значит, 300 окон — это стопроцентная загрузка этого бизнеса.
